2021-06-24 00:00:00 來源： 點擊：511 喜歡：0
隨著建筑業(yè)“放管服”改革深化，許多地區(qū)的住建部門都出臺新政，對建筑資質(zhì)申報材料進(jìn)行簡化。近日周口市住建局就發(fā)布通知，企業(yè)申報施工資質(zhì)等不再要求提供人員社保證明等材料。
有些人據(jù)此認(rèn)為，今后企業(yè)辦理建筑資質(zhì)，住建部門不會再核查人員社保了。如果你這么想，可就大錯特錯了！
無論建筑資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)如何改革，人員問題始終會是企業(yè)辦理資質(zhì)時的考核重點，而人員社保作為企業(yè)“翻車”的重災(zāi)區(qū)，企業(yè)在準(zhǔn)備時反而要更加用心。
為啥說辦資質(zhì)社保更重要了？
不要求企業(yè)提供人員社保材料，只是讓企業(yè)省去準(zhǔn)備社保材料的麻煩，但審批部門可以通過網(wǎng)上系統(tǒng)上更清晰地查閱企業(yè)的人員社保資料，如果企業(yè)準(zhǔn)備人員社保時稍有不慎，就可能導(dǎo)致資質(zhì)辦理失?。?/span>
企業(yè)應(yīng)該如何準(zhǔn)備人員社保？
1、應(yīng)繳社保人員不能漏：企業(yè)辦理建筑資質(zhì)時，所上報的管理人員、技術(shù)工人、注冊人員、職稱人員均要為其繳納社保；2、社保繳納時間不能少：資質(zhì)新辦需要繳納一個月社保，資質(zhì)升級需繳納3個月以上的社保，個人繳納或非在職企業(yè)或單位繳納的社保均不計入；3、人員社保繳納不能重：社保不可重復(fù)繳納，必須保證企業(yè)是在職員工繳納的唯一社保，否則不但無法通過審批，還有可能會受到相應(yīng)的處罰；4、外地繳納社保要留意：若企業(yè)在注冊地以外為人員繳納社保，需要提供社保當(dāng)?shù)氐牡怯涀C明，若由分公司繳納人員社保，需提供分公司營業(yè)執(zhí)照。
雖然繳納社保開銷不小，但這筆錢企業(yè)一定不能省，除了辦理資質(zhì)，企業(yè)經(jīng)營過程中也會受到住建部門的動態(tài)核查，一旦社保出問題，企業(yè)可能受到停工處罰哦！
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