建筑施工企業(yè)如何加強(qiáng)資質(zhì)申請(qǐng)和管理？

2017-10-23 00:00:00   來源：    點(diǎn)擊：1930   喜歡：0

1.重視工程項(xiàng)目竣工管理

過去的許多施工單位，對(duì)于企業(yè)資質(zhì)意識(shí)淡薄，盡管做出了很多的工程業(yè)績(jī)，但在資質(zhì)申報(bào)的時(shí)候卻提交不出相應(yīng)的材料證明，最終耽誤了企業(yè)資質(zhì)的評(píng)選，這是施工單位缺乏資質(zhì)管理的悲劇結(jié)果。因此，施工企業(yè)應(yīng)當(dāng)對(duì)竣工驗(yàn)收、竣工資料的管理予以高度重視，由專人負(fù)責(zé)將整理好的竣工資料和竣工驗(yàn)收?qǐng)?bào)告等原件進(jìn)行歸檔，并且作為企業(yè)的資產(chǎn)長期保存，這樣便如同保存了現(xiàn)場(chǎng)施工的整個(gè)過程，即便是工程項(xiàng)目負(fù)責(zé)人更換，也可以第一時(shí)間根據(jù)資料的記錄了解到當(dāng)時(shí)的實(shí)際現(xiàn)場(chǎng)情況。

2.重視對(duì)企業(yè)資質(zhì)證書的管理

一些建筑企業(yè)缺乏對(duì)資質(zhì)證書的管理意識(shí)，在獲得證書之后便以為萬事大吉，等到了項(xiàng)目投標(biāo)使用時(shí)才發(fā)現(xiàn)資質(zhì)證書檢審時(shí)間過期，或是資質(zhì)證書被企業(yè)員工私下轉(zhuǎn)讓給其它施工企業(yè)，這在過去的建筑企業(yè)中是真實(shí)存在的案例。因此，加強(qiáng)建筑企業(yè)的資質(zhì)管理，要由專人進(jìn)行保管，建立完善的審批、登記、注銷制度，堅(jiān)持“一事一用、無審批不借證”的使用原則，防止有人從中謀利。另外，還要做好證書的變更工作，一旦有需要變更的信息，及時(shí)到管理部門進(jìn)行手續(xù)變更，避免臨時(shí)使用時(shí)出現(xiàn)問題。

3.參照標(biāo)準(zhǔn)完善企業(yè)自身的基礎(chǔ)管理

資質(zhì)體現(xiàn)的是企業(yè)的綜合實(shí)力，也是國家對(duì)提高建筑企業(yè)基礎(chǔ)管理水平的行政考驗(yàn)。企業(yè)應(yīng)參照資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)中對(duì)于業(yè)績(jī)、員工素質(zhì)、資信以及科技進(jìn)步等項(xiàng)目的要求，結(jié)合自身的實(shí)際情況，才能確定彼此的差距，找到發(fā)展和努力的方向。為此，企業(yè)要在內(nèi)部管理上予以強(qiáng)化，如職員方面，企業(yè)應(yīng)注支持和補(bǔ)助員工申報(bào)職稱、參加建造師、造價(jià)師等職業(yè)資格考試，既提升了員工的職業(yè)素質(zhì)，又為企業(yè)贏得了申報(bào)資質(zhì)的條件，促進(jìn)員工和企業(yè)的共同發(fā)展。

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